被前公司列入黑名单致找不到工作如何维权 法院：侵害名誉权

　　出租车司机离开公司后，公司把他列入了黑名单，使他很难找到工作。重庆市南川区人民法院对一起侵权责任纠纷作出裁决，认定公司滥用黑名单制度构成名誉侵权。
　　黄某是南川区一家出租车公司的司机。但是出租车公司的总经理，姓金，觉得黄某不尊重公司的办公室工作人员，所以他把黄某列入了黑名单，并把信息发给了同行业中仅有的两家出租车公司。随后黄某向其他出租车公司应聘被拒，难以找到工作，于是将前东家告上法庭。 　　南川区法院认为，该公司对将黄某被列入黑名单的信息未做任何范围限制措施，并将信息透露给了非本公司范围的不特定其他主体，影响原告的名誉在一定社会范围和构成侵犯名誉权。法院要求出租车公司作出道歉，以恢复黄某的声誉，并赔偿他1000元的精神损失。 　　法院提醒，黑名单制度作为公司内部管理制度，在一定程度上是合理的，但该制度的实施必须遵守严格的条件、程序和范围限制，不能作为任意侵害他人名誉的借口。